1、易损性劳保用品，如手套、口罩、眼镜等，根据岗位工作性质及需要每月发放一次； 2、员工工作服、棉衣、棉鞋等衣物（后统称员工工作服），新入职员工在通过试用期考核合格后方可发放，每年发放一次，使用期限均为一年（12个月，从领用之日算起）。 3、其他安全防护用品及生产工具，双色安全帽，因员工个人的工作内容及工作环境需要，可在厂内库房管理员处登记领用，如期归还。 五、员工工作服管理规定
1、员工工作服如未到使用期限丢失或损坏不能使用者，需及时向分厂负责人反映，并且由分厂负责人向公司综合管理部出书面情况说明，使用人需承担1'00%费用，费用从使用人当月薪资中扣除，湖北安全帽，由生产基地库管经分厂负责人批准向其重新发放
.3.1.2
公司为员工配备的各类办公设备需爱惜并妥善保管。使用超过三年（电
脑五年），由于自然磨损或老化致使不能正常使用的，可向综合管理部申请更
换，申请时需填写情况说明并报部门领导批准。如因人为原因导致或故意损坏
致不能正常使用的，国家电网安全帽，由相关责任人照价赔偿。
4.3.2
公共办公设备
4.3.2.1
对于打印机、复印机、传真机、笔记本、照相机、投影仪等公共办公设
备，安全帽印字，由综合管理部根据公司及各部门需求统一申请，并提交部门领导审批后，
方可购买配备。
4.3.2.2
公共办公设备由公司管理专员统一负责保管，管理专员对公共办公设备
的使用过程进行监督。
4.3.2.3
员工可根据实际工作需要借用笔记本、照相机、投影仪等公共办公设
备，借用及归还时，需在《办公设备领用登记表》上进行登记
安全帽印字,湖北安全帽,武汉兰天劳保由武汉市江汉区兰天劳保用品经营部提供。安全帽印字,湖北安全帽,武汉兰天劳保是武汉市江汉区兰天劳保用品经营部（www.whltlb.com）今年全新升级推出的，以上图片仅供参考，请您拨打本页面或图片上的联系电话，索取新的信息，联系人：吴经理。