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家政服务员素质培养:现代意义上的理解为:家政是对家庭关系及其事物的统称。 家政涉及家业、家法、家风、收支、教育、人与人的关系,专业家政服务,家庭与亲戚、朋友、邻里的关系等等。现在我们所说的家政,一般指家政服务,包括:月嫂、保姆、保洁、...


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家政服务员素质培养:

现代意义上的理解为:家政是对家庭关系及其事物的统称。 家政涉及家业、家法、家风、收支、教育、人与人的关系,专业家政服务,家庭与亲戚、朋友、邻里的关系等等。现在我们所说的家政,一般指家政服务,包括:月嫂保姆保洁、护理、小时工等。

做为一名家政服务员,家政服务哪家好,为家庭生活服务的劳动者,有其工作的特殊性。首先劳动态度问题非常重要,对家政服务员来说,劳动态度是能否做名合格家政服务员前提。

一个家政服务员虽然有较好、甚至超出一般要求的技术、技能,但是,服务态度不好,处理不好被服务家庭的关系,也就不能或无法很好地完家政服务工作。

做一名优秀的家政服务员,一定要树立两种理念:即为社会服务理念,家政服务,为雇主服务理念。

所以,对一个合格的家政服务员来说,素质是根本,技能是抓手,服务是关键。



人与人相遇是靠缘分;人与人相处是靠诚意;人与人相处需要沟通。保姆与雇主因为某种机缘而相遇,但也会因为一些生活琐事而矛盾四起,就好像一场不会结束的没有硝烟的战争。雇主抱怨保姆要求多,保姆说好雇主难找,家政服务价格表,这时就需要有效的沟通,相互理解,才能有效的减少矛盾的发生。所以,家政服务人员在上户为雇主进行服务的时候,一定要掌握下面的几个与雇主沟通的技巧,这样才能更好更快的融入到这个家庭当中。

1主动积极很多阿姨入户之前觉得自己做这一行很自卑,阿姨们一定要破除自卑、怕羞、胆怯、多疑等不正常心理,大胆同雇主接近,寻找双方在利益、兴趣、性格、为人等方面的共同点,并不断发展扩大这些共同点。如果总是索然无语、消极应付,有意无意地躲避与对方的交流,雇主易在心理感情上对你产生距离,从而对发展良好的相互关系带来障碍。

2

坦诚相待敞开心灵比闭锁心灵要好。理解和信任是友情的基础。适时适事的吐露自己的困惑、烦脑 、苦闷,合理合情地展示自己的喜怒哀乐,公开自己的观点看法,有助于增进对方对你的理解和信任。

3“微笑值千金”如果你总是微笑着工作、生活,那你就是给这个家庭增添着欢乐。你的微笑感染对方,滋润他们的心田,他们会对你投以亲近,还以微笑。沟通是双方而不是单方的事情。你做到这三条,一般都会得到积极的回报。即使对方仍很冷漠,那么,也不要着急,至少可以平安相处了。

4选择好的沟通话题选择一个合适的话题,在雇主与家政服务员之间建立起沟通的桥梁。例如,可以向他们介绍家乡的风土人情、农村生活、礼俗风尚、奇闻趣事等。


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